2023年3月17日，资本运营集团召开2022年度党委领导班子成员述责述廉暨集团基层党组织书记抓基层党建工作述职评议会议，深入贯彻落实党的二十大精神，集团党委书记、董事长林柳强主持会议并讲话。

首先，召开集团党委领导班子成员述责述廉会议，集团领导班子成员就执行政治纪律和政治规矩、履行管党治党责任、推进党风廉政建设和反腐败工作、执行廉洁纪律等情况，逐一述责述廉，林柳强同志逐一进行现场点评，与会人员对述责述廉同志进行民主评议。

    随后，召开集团基层党组织书记抓基层党建述职评议考核工作会议。各基层党组织书记围绕抓基层党建工作从履职情况、存在问题、下一步工作思路等方面进行逐一述职。会议以“一述一评”的方式，林柳强同志逐一进行现场点评。与会人员对述职党组织书记进行民主评议。

    最后，林柳强同志强调，一要紧扣“政治建设”这一根本，再提一提站位，让思想认识更“高”一点。要把学习贯彻党的二十大精神与学习习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述结合起来，同学习市属国有企业党的建设工作推进会精神贯通起来，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，持续掀起“大学习”热潮，不断用党的创新理论引领改革发展方向，切实把学习贯彻成效转化为推动集团高质量发展的生动实践。二要抓住“党建融合”这一主线，再赋一赋能量，让引领作用更“深”一点。始终坚持“两个一以贯之”，以资本运营为纽带明确组织定位，把党的领导融入公司治理各环节，加快形成权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理机制。要立足金融业务特点和党建特色，高起点规划、高水平实施，加强集团金融党建品牌创塑。推动党建与生产经营融合，提高金融服务实体经济水平。三要树立“大抓基层”这一导向，再对一对要求，让战斗堡垒更“强”一点。按照“资本到哪里，党组织作用就发挥到哪里”的原则，及时优化党组织设置，严肃组织生活，提高基层党组织规范化标准化建设水平。按照市属国有企业党的建设工作推进会提出的“把业务骨干发展成党员、把党员培养成业务骨干、把党员骨干培养成后备干部”的用人导向，推进党务干部与业务干部交流融通，促进集团人才队伍和党员队伍素质的整体提升。四要瞄准“第一责任”这一定位，再抓一抓落实，让责任担当更“硬”一点。要始终坚持“严”字当头，坚持问题导向，扎实做好抓整改、促提升的“后半篇”文章。履行好党组织书记“第一责任人”的职责，做到管资本、管党建、管队伍相统一。坚持述职述党建、考核考党建、问责问党建，切实做到抓在日常、严在经常，推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸，巩固拓展风清气正的政治生态。